以“五共五向”模式，绘就党建引领乡村振兴新图景

案例摘要

突泉县九龙乡永丰村坚持以铸牢中华民族共同体意识为主线，深入践行“五个一”群众工作法，聚焦引领共学、增收共富、环境共美、文化共享、善治共安，积极探索“党建+”模式，打造具有永丰特色的“五共五向”模式，走出了一条党建引领乡村振兴的新路径。

一、引领共学、扎根向下，“四常行动”绘就党建为民新图景

永丰村以“场所常用、服务常抓、活动常办、群众常来”的“四常行动”为总抓手，推行“乡干部包村、村干部联户”工作机制，开展“敲门宣讲”“送学助学”服务，把“大道理”转化为“家常话”激活党建为民新图景。 在“场所常用”上，永丰村整合村党群服务中心功能区，打造集政策宣讲、技术培训、便民服务于一体的开放式阵地，设置“感恩墙”展示村民幸福生活瞬间，让闲置空间变身群众“幸福栖息地”；在“活动常办”中，开展“感党恩、听党话、跟党走”专题党课2次，组织“分享我的幸福生活”恳谈会4次，在村主干道设置一条九字固态标语，发放惠民政策明白卡88张，通过多样化活动潜移默化筑牢群众思想根基。 永丰村深化“四常行动”实践，推动服务与产业深度融合。以“服务常抓”破解民生难题，聚焦玉米传统种植产量低、效益差的痛点，由乡党委牵头、村“两委”组织，开展“大垄双行密植栽培”技术全覆盖培训，并联合合作社与专家团队统一推行新品种、新工艺，配套精准水肥管理；以“群众常来”凝聚共治合力，将技术培训课堂搬到田间地头，邀请种植大户、技术能手现场分享经验，引导村民主动参与产业发展决策，形成“技术共学、能力共提、成果共享”的良好氛围。通过系列举措，实现粮食产量与品质双提升，让“四常行动”成为赋能乡村振兴、惠及村民的民生工程，绘就党建引领下的乡村发展新画卷。

二、增收共富、产业向新，全链统管激活乡村振兴新引擎

永丰村以“技术共学、能力共提”为目标，通过构建“双统一+全托管”服务体系破解传统农业发展难题，既以“双统一”从源头降本，又靠全托管实现标准化生产与顺畅销售，推动种植模式与生产效率双升级，激活乡村振兴新引擎。

永丰村以党建引领产业发展，在产前环节推行“双统一”服务，作为“双统一+全托管”体系的重要一环，助力农户从“单打独斗”走向“抱团发展”。一是统一采购，合作社集中采购种子、化肥、农药及滴灌设备；二是统一质量追溯，核实种子质量，通过规模优势降低农资价格，从源头上减轻种植压力。

产中环节则实施“耕、种、防、收”全托管服务，实现标准化生产。其中“耕”用大功率机械深耕超40厘米打破犁底层，“种”用精量播种机精准作业（深度3-5厘米，行距株距误差±1-2厘米），“防”用植保无人机在6月除草、7-9月防治病虫害并选用吡唑醚菌酯等高效低毒农药，“收”在玉米完熟期用联合收割机以50-60厘米割台高度作业降低籽粒损失。同时尊重农户销售自主权，允许其自主选择玉米收购渠道，保障“种得好、卖得畅”。合作社与60户农户签订7421亩耕地全程托管协议，配备专业机手11人、旋耕机6台、播种机11台等设备，形成“服务规模化、生产现代化、经营产业化”的运营模式，切实持续夯实“增收共富”基础。

三、经文化共享、民风向上，以文化人培育乡风文明新风貌验启示

永丰村充分发挥党组织在文化振兴中的引领作用，以弘扬中华优秀传统文化、铸牢中华民族共同体意识为主线，推动文化与党建深度融合。 以传统节日为精神载体，唤醒深层文化认同。村党组织依托新年、端午节等传统节日契机，精心组织“叠葫芦、剪纸”等特色民俗活动，积极发动村民参与庆丰收乡村歌唱比赛、乌兰牧骑惠民展演等文化盛事，让村民在沉浸式体验中增进对传统文化的认知与热爱，强化邻里间的情感联结，实现从“文化共享”到“情感共鸣”的深度升华。 以多元活动为纽带，促进民族团结。围绕“石榴籽同心筑梦”主题，举办文化汇演，联动周边村庄开展广场舞交流，与周边野马乡等开展互嵌式发展。升级“草原书屋”，每月开展一次阅读活动，使其成为村民的“文化粮仓”和“知识加油站”，真正实现以文化人、以文聚气，谱写民族团结进步新篇章。

四、善治共安、治理向优，共建共治构建基层善治新格局

永丰村以党建为引领，创新网格治理机制与积分制管理模式，通过落实联系群众制度、激发群众参与动力，推动共建共治落地见效，着力构建基层善治新格局。

永丰村坚持党建引领基层治理，创新构建“党员带头、群众参与、共建共治”机制，持续提升治理精细化水平。该村不断完善党员联系群众制度，构建全覆盖服务网络，划分2个网格并配备14名专兼职网格员，实现党员“一对一”“一对多”联系群众全覆盖。严格落实“五必问”“五必报”工作要求，及时精准掌握民情动态，落实“五个看一遍”矛盾纠纷排查工作法，今年以来已成功化解矛盾纠纷3件，切实做到“人在格中走、事在格中办”“小事不出村、大事不出乡、矛盾不上交”。

创新推行积分制治理，有效激发群众参与基层治理的内生动力。村党组织将人居环境整治、乡风文明建设、基层事务参与等内容纳入积分管理，年初由乡村两级联合制定实施方案，村内组建评分组并开展统一培训，明确评分标准与流程。目前，全村88户农户参与积分制兑换，累计积分达4244分。通过将“软约束”转化为“硬抓手”，不仅显著提升治理效能，“善治共安”格局基本形成，更推动农户成为乡村治理主体，营造出“比学赶超”的良好氛围。

五、环境共美、生态向绿，擦亮底色打造宜居宜游新生态

永丰村将党建引领深度融入生态环保工作，积极践行“环境共美”发展理念，推动农村人居环境整治与绿色农业生产协同并进，持续擦亮乡村生态底色。

聚力改善人居环境，筑牢宜居之基。村党组织充分发挥战斗堡垒作用，带头开展全域环境整治行动，将环境管护纳入积分制管理范畴，激励党员主动落实门前“四包”、户厕维护等责任，形成“党员示范、群众跟进”的良好氛围。同时，组建3人专业护林队伍与6人保洁服务队伍，构建“日常管护+定期整治”的长效机制，共同打造村容整洁、庭院秀美的村庄环境，为宜居乡村建设夯实基础，并获得2025年度“兴安盟优秀环境整治嘎查村”荣誉称号。

坚持守护绿水青山，激活生态动能。该村以党组织为引领，大力推广绿色生产技术，通过开展技术培训、党员带头示范等方式，广泛实施“大垄双行”种植模式与“精准水肥”管理技术，有效减少农药化肥使用量，从源头保护生态环境，推动传统农业向绿色低碳转型。如今的永丰村，生态底色愈发鲜亮，乡风民风淳朴宜居，不仅为发展“乡村旅游+”新业态创造了有利条件，更在“环境共美”的基础上稳步向“宜居宜游”的目标迈进。

下一步，永丰村将继续深化“五共五向”模式，强化党建引领，拓展农业社会化服务，推进科技兴农、文化惠民、治理优化，持续擦亮“一村一品”党建品牌，努力探索一条具有永丰特色的乡村振兴之路。

信息来源： https://mp.weixin.qq.com/s/9OnxyHWuF_bknBgR7cssZw